ЦИФРОВОЕ КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ 2026

Отзывы о Форуме

«Для меня участие в форумах позволяет общаться с опытными людьми, получить конструктивную обратную связь и найти вдохновение для достижения личных и профессиональных целей.
Дистанционное обучение — это тот тренд, который нельзя игнорировать, так как в противном случае можно остаться неконкурентоспособными на рынке образовательных услуг.»

Юлия Королева, Начальник отдела дистанционного обучения Корпоративного Университета, РОССЕЛЬХОЗБАНК

«Уважаемые организаторы,
Хочу выразить искреннюю благодарность за возможность участия в конференции по цифровизации корпоративного обучения. Это мероприятие стало ценным источником знаний и вдохновения для меня лично, позволившим обменяться опытом с коллегами и узнать о последних тенденциях в области e-learning.
Ваши усилия по организации такого важного события не остались незамеченными. Программа была тщательно продумана, а спикеры — профессионалами своего дела. Уверен, что полученные знания помогут мне в дальнейшей работе и внедрении новых подходов в обучение.
Еще раз спасибо за вашу работу и за возможность стать частью этого замечательного события!»

Айрат Хафизов, Директор корпоративного университета, ГАЗСТРОЙПРОМ

«Важно, что подавляющее большинство выступлений основаны на реальных кейсах. Спикеры являются практиками, профессионалами с большим багажом знаний и опыта. Среди спикеров всегда можно найти единомышленников, с ними интересно знакомиться и общаться.» (с)

Светлана Гаврилова, Начальник отдела оценки, развития и обучения персонала, ГРК "БЫСТРИНСКОЕ"

«На конференции Auditorium я была впервые. Мои коллеги хвалили мероприятия, и наступила моя очередь почувствовать опыт события в ролях спикера и участника. Форум был организован на высочайшем уровне: уютная и стильная локация в отеле, приятная атмосфера, доброжелательные организаторы и участники-представители крупных компаний из разных городов.

Большая благодарность за профессионализм спикеров - ведущих экспертов в области корпоративного обучения, которые представили актуальные кейсы. Слушатели активно включались в обсуждение, задавали вопросы, подходили на кофе-брейках, чтобы уточнить по ситуации в своей компании. Формат живых дискуссий, открытого микрофона и круглых столов создал ощущение настоящего погружения в тематику.

В рамках своего выступления я поделилась опытом Корпоративного университета МТС Финтех по успешной геймификации сотрудников банка с помощью кейс-чемпионатов. Конференция оставила самые позитивные впечатления!

Рекомендую каждому эксперту посещать конференции и выступать на них. Это отличный способ расширить свои горизонты, поделиться опытом и получить новые знания!»

Маргарита Меркулова, Руководитель центра образовательных проектов, КОРПОРАТИВНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ МТС ФИНТЕХ

Спикеры Форума 2025

Екатерина Лёвина

РОСТЕЛЕКОМ

Директор направления онлайн-обучения и развития цифровых навыков

Светлана Хазова NEW

DODO BRANDS

Лидер команды обучения Управляющей компании

Более 20 лет в сфере ресторанного бизнеса и обучения персонала. 7 лет работала в операционном блоке и более 13 лет выстраиваю системы обучения, развития и оценки сотрудников ресторанов. На данный момент лидер команды обучения Dodo Brands. До этого руководила Учебным центром ГК Шоколадница.

Диана Садек NEW

HOFF

Руководитель Департамента обучения и развития

Алексей Минаков

S8 CAPITAL

Руководитель корпоративного университета «S8 Academy»

Более 15 лет занимается обучением и развитием. Специализация: • Управление персоналом • Наставничество • Эффективные коммуникации • Работа с конфликтами. Преподаватель на базе Высшей Школы Психологии, профессиональный коуч Erickson International, Certified Agile Professional/Agile Сoaching, аккредитованный консультант оценки DISC, аккредитованный консультант оценки Talent Q. Прежде чем стать бизнес-тренером, получил опыт работы с трудными детьми и родителями на базе государственного учреждения «Дети Улиц», педагог- психолог. Данный опыт успешно переносится на тренинги по эффективным коммуникациям, управлению персоналом и работе в конфликтных ситуациях

Анна Восходова NEW

ЛЕМАНА ПРО

Директор направления по профессии

Полина Миронова NEW

АКАДЕМИЯ МАГНИТ

Начальник отдела методологии и разработки дистанционного обучения

Кристина Лященко NEW

ДНС РИТЕЙЛ

Руководитель направления развития и обучения персонала

Сертифицированный бизнес-тренер, опыт работы в направлении организации работы с людьми и командами более 10 лет. С 2012 года активно применяет опыт «специалиста по работе с молодежью» в коммерческих организациях: проведение мероприятий, собраний, корпоративных встреч, направленных на взаимодействие и поддержание идеологии компании. С 2018 года является руководителем направления «развитие и обучение персонала» в компании DNS, охват сотрудников территории более 2,5 т. человек. За пять лет курирования отдела обучения выстроена система работы с заказчиком, внедрены инструменты для системного подхода к обучению, выстроен цикл непрерывной работы с управленческим составом, численность которого более 300 сотрудников. Внедрены алгоритмы системного подхода к адаптации сотрудников линейного и управляющего состава. Разработано более 20 учебных продуктов (программы, тренинги, бизнес-игры) для управляющего состава, с успешными ключевыми результатами.

Евгения Зуйкова NEW

TRUCKMOTORS

Директор по обучению и развитию талантов

Дарья Родина

ЛЕНТА

Руководитель отдела методологии обучения

Екатерина Варяница NEW

АПТЕЧНАЯ СЕТЬ 36,6

Руководитель группы дистанционного обучения

Занималась развитием дистанционного обучения в банковской сфере, сфере FMCG, нефте-газовой сфере. Сейчас ведет направление дистанционного обучения в ГК "Аптечная сеть 36,6". Имеет профессиональное образование в сфере L&D, дизайне и создании контента

Алина Плотникова NEW

ВСЕИНСТРУМЕНТЫ.РУ

Руководитель корпоративного университета

Алина Плотникова - тренер и ментор в управлении командами, руководитель Корпоративного университета компании «ВсеИнструменты.ру» (12 000+ сотрудников). Создала систему развития полного цикла, сократила затраты на обучение на 50% и запустила программы для руководителей уровней CEO-1,2,3. Её фокус - развитие лидерства и создание обучающих решений, которые реально работают на бизнес. Окончила ВШЭ по программе «HR Operations». Работала с ведущими компаниями, среди которых «Рольф», ЦУМ, РЖД и НОУ-ХАУ, реализуя масштабные проекты по оценке и развитию персонала. Подход Алины основан на убеждении, что самая прочная мотивация - расти в том, что любишь, и эту идею она передаёт руководителям и их командам.

Александр Цветков

ЯНДЕКС GO ДЛЯ БИЗНЕСА

Руководитель отдела обучения и контроля качества

Руководитель обучения в Яндекс Go для бизнеса Продюсер E-learning проектов Куратор курсов академии iSpring Более 15 лет в сфере корпоративного обучения Основатель конференции по сторителлингу story.conf Член жюри турниров «iSpring.Вызов», «iSpring.Battle», «Премия Digital Learning» Работал с Yota, Рольф, CarPrice, Соколов, Русагро. Автор блога «Давай научим»

Виктор Тюрин

АКБ АВАНГАРД

Директор Корпоративного университета

Татьяна Болтышева

СБЕРБАНК

Руководитель направления «Обучение риск-менеджеров и андеррайтеров»

Елена Путина

ГК КСК

Руководитель Развития Кадрового резерва

20 лет опыт профессиональной деятельности в области обучения и развития персонала. Сотрудничество с производственными предприятиями «Авиадвигатель», «Пермские моторы», Т Плюс Специализация: построение систем обучения и развития производственного персонала. Бизнес-тренер, коуч.

Евгений Ильиных NEW

САМОКАТ

Руководитель отдела дистанционного обучения

Анастасия Бажанова

АЛЬФА-БАНК

Руководитель направления по развитию персонала

Ирина Ватуева

АЛЬФА-БАНК

Начальник управления профессионального развития персонала

В Альфа-банке - с 2011 года. Ранее работала оператором сервисного контакт-центра. Прошла карьерный путь от специалиста контроля качества до начальника управления профессионального развития: 2 года в контроле качества, в том числе работа функциональным тренером (вела вводные обучения специалистов КЦ), 5 лет в сопровождении: аналитика, мониторинг (WFM), планирование, сопровождение и проектная деятельность (в том числе PO). Два года - руководитель направления раннего взыскания (КЦ). С марта 2020 года отвечала за обучение и развитие сотрудников до декабря 2021 года - в направлении урегулирования клиентских обязательств (~1000 специалистов). С декабря 2021 г. в бизнес-линии отвечает за обучение в направлениях сервисной поддержки (все каналы), телемаркетинга и взыскания (~10 000 специалистов)

Илья Добронецкий NEW

ЧИЖИК (X5 GROUP)

Руководитель направления обучения и развития логистики

Опыт в обучении персонала 7 лет, управленческий опыт 10 лет

Алла Великанова

КРУПНАЯ ЕВРОПЕЙСКАЯ ФАРМАЦЕВТИЧЕСКАЯ КОМПАНИЯ

Руководитель отдела по обучению и развитию персонала

Татьяна Петрухина

Р-ФАРМ

Руководитель отдела обучения и развития персонала

Николай Либин

ОТП БАНК

Начальник управления профессиональной подготовки персонала, Дирекция развития бизнес-процессов и каналов продаж

Ирина Подгурная NEW

РОСГОССТРАХ

Начальник управления обучения сети продаж

Отвечает за обучение агентского, партнерского, vip-каналов компании общей численностью аудитории – 30 тыс человек. Создала Школу агента, в которой ежемесячно обучается до 15 тыс человек.

Евгений Советов

ГК ФСК

Начальник отдела оценки и обучения

Наталья Бровчук NEW

OZON

Руководитель группы разработки онлайн обучения

Дарья Авилова

ГРИНАТОМ

Руководитель группы развития ИТ-компетенций

Более 15 лет профессионального опыта в образовании: Ростелеком, Сколтех, МФТИ, Ланит. Создаю с нуля системы обучения IT и digital навыкам. В настоящее время руковожу созданием отраслевого центра обучения ИТ в Росатоме. Карьерный коуч и консультант

Антон Круглов

КОРПОРАТИВНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ МОСКОВСКОГО ТРАНСПОРТА ГУП «МОСКОВСКИЙ МЕТРОПОЛИТЕН»

Начальник отдела - старший руководитель проекта Отдела дистанционного обучения Центра методологии образовательного процесса Единого центра методологии и аттестации

Елена Киреева NEW

КОРПОРАТИВНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ РЖД

Главный методист Центра дистанционных образовательных технологий, преподаватель-методист по программе "Разработчик электронных курсов"

Работала в финансовой сфере, участвовала во внедрении дистанционного обучения в крупном банке с нуля, в 2015 году приняла решение связать свою профессиональную деятельность с железнодорожной отраслью. Создает электронные курсы, обучает разработчиков, является методистом и экспертом со стажем более 15 лет в сфере корпоративного образования. Вместе с командой ищет, исследует и внедряет системные решения по повышению эффективности дистанционного обучения.

Мария Ковалева

GLOBAL PEOPLE SOLUTIONS

Управляющий партнер

Александр Чистяков NEW

ТРЕНИНГСПЭЙС

Директор по развитию

Алина Нургатина NEW

ТРЕНИНГСПЭЙС

Директор Академии ТренингСпэй

Сергей Райский NEW

А101

Заместитель директора по персоналу

Участвую в формировании HR-стратегии одной из крупнейших девелоперских компаний России. Отвечаю за трансформацию HR-функции: от перестройки процессов и внедрения цифровых решений до выстраивания систем вовлечённости и удержания сотрудников. Более 12 лет в HR. Специализируюсь на data-driven HR, создании мотивационных систем и трансформации HR как стратегического партнёра бизнеса.

Ксения Калинина NEW

FUN&SUN

Директор по работе с персоналом и организационному развитию

Антон Кузнецов NEW

РОСГОССТРАХ

Руководитель направления Управления обучения сети продаж

Участники Форума 2025

Актуально на 2 мая 2026 года

Актуально на 19 сентября 2025 года

DODO BRANDS

Лидер команды обучения Управляющей компании

GLOBAL PEOPLE SOLUTIONS

Управляющий партнер
Представитель компании

HOFF

Руководитель Департамента обучения и развития в компании

OZON

Руководитель группы разработки онлайн обучения

S8 CAPITAL

Руководитель корпоративного университета

TRUCKMOTORS

Директор по обучению и развитию талантов

FUN&SUN

Директор по работе с персоналом и организационному развитию

АВАНГАРД

Директор Корпоративного университета

АГЕНТСТВО ПО СТРАХОВАНИЮ ВКЛАДОВ

Главный специалист по обучению

АКАДЕМИЯ МАГНИТ

Начальник отдела методологии и разработки дистанционного обучения
Ведущий разработчик программ дистанционного обучения

АЛЬФА БАНК

Руководитель направления по развитию персонала
Начальник Управления профессионального развития персонала

АПТЕЧНАЯ СЕТЬ 36,6

Руководитель группы дистанционного обучения

ВСЕИНСТРУМЕНТЫ.РУ

Руководитель корпоративного университета

ГАЗПРОМНЕФТЬ

Руководитель программ развития культуры производственной безопасности

ГАЗСТРОЙПРОМ

Руководитель группы цифровых образовательных технологий Корпоративного университета

ГК ФСК

Начальник отдела оценки и обучения
Менеджер по обучению

ГК КСК

Руководитель Развития Кадрового резерва

ГРИНАТОМ

Руководитель группы по развитию IT компетенций в компании
Эксперт по обучению

ДНС РИТЕЙЛ

Директор по обучению и развитию персонала

КОРПОРАТИВНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ МОСКОВСКОГО ТРАНСПОРТА ГУП «МОСКОВСКИЙ МЕТРОПОЛИТЕН»

Начальник Отдела дистанционного обучения Центра методологии образовательного процесса

КОРПОРАТИВНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ РЖД

Главный методист Центра дистанционных образовательных технологий

КРУПНАЯ ЕВРОПЕЙСКАЯ ФАРМАЦЕВТИЧЕСКАЯ КОМПАНИЯ

Руководитель отдела по обучению и развитию персонала

ЛЕМАНА ПРО

Директор направления по профессии

ЛЕНТА

Руководитель отдела методологии обучения
Методист по разработке программ обучения

МТС БАНК

Руководитель Корпоративного университета

НСК

Ведущий специалист

ОБЛАКО ГРУП

Представитель

ОТП БАНК

Начальник управления профессиональной подготовки персонала

Р-ФАРМ

Руководитель отдела обучения и развития персонала
Представитель компании

РОСГОССТРАХ

Начальник Управления обучения сети продаж
Руководитель направления Управления обучения сети продаж

РОССЕЛЬХОЗБАНК

Управляющий директор Академии трансформации

РОСТЕЛЕКОМ

Директор направления онлайн-обучения и развития цифровых навыков
Представитель компании

САМОКАТ

Руководитель отдела дистанционного обучения
Руководитель отдела дистанционного обучения операционного персонала

СБЕРБАНК

Руководитель направления «Обучение риск-менеджеров и андеррайтеров»

СПОРТМАСТЕР ЛАБ

Представитель

ТК ЦЕНТР

Руководитель отдела дистанционного обучения и цифровых решений

ЧИЖИК(X5-GROUP)

Руководитель направления обучения и развития логистики

ЭНЕРГОЦЕНТР

Начальник отдела

ЯНДЕКС GO ДЛЯ БИЗНЕСА

Руководитель отдела обучения и контроля качества
Менеджер онлайн и офлайн проектов

Все участники

ЦИФРОВОЕ КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ 2026

Отзывы о Форуме

Программа Форума

Спикеры Форума 2025

Участники Форума 2025

Стоимость участия

Спонсоры Форума

Принять участие двумя способами

Контакты Форума

Подпишитесь на новости Auditorium CG