КлубФармацевтическая отрасль сталкивается с острым дефицитом кадров, ростом конкуренции за специалистов и необходимостью повышать производительность труда без увеличения затрат на персонал. В этих условиях HR-функция становится ключевым фактором устойчивости бизнеса: от того, насколько эффективно компании привлекают, развивают и удерживают сотрудников, зависит их способность масштабироваться и сохранять конкурентоспособность.
Посетив III Всероссийский фармацевтический Форум «HR В ФАРМЕ 2026», вы узнаете, какие HR-стратегии помогают фармкомпаниям привлекать персонал в условиях кадрового дефицита, как оптимизировать HR-бюджет и повышать производительность труда, как развивать HR-бренд и внутренние кадровые резервы, работать с молодым поколением специалистов и внедрять современные инструменты мотивации и удержания сотрудников.
Форум ценен возможностью встретиться с HR-руководителями фармацевтической отрасли, обсудить реальные кейсы компаний и вызовы, с которыми рутинно сталкиваются эксперты. В программе – аналитика рынка, практические кейсы и круглые столы о применении ИИ в HR, развитии корпоративной культуры и эффективных подходах к управлению персоналом в фарме.
Если вы ищете практические решения для развития HR-функции в фармацевтической компании, не упустите возможность посетить Форум!
