Спикеры форума

CORPORATE EDUCATION FORCE 2018
БРИКО
Елена БРИКО
Head of Operational Training
NORDGOLD

С начала 2018 года занимаю должность руководителя производственного обучения в компании «Nordgold», международной золотодобывающей компании с активами в России, Казахстане, Буркина-Фасо, Гвинее, Французской Гвиане и Канаде.
Более 10 лет работала в крупнейшей международной промышленной компании «ArcelorMittal», специализирующейся на производстве металла, добычи угля и железной руды, активы которой расположены в 60 странах мира. Более 8 лет возглавляла функцию обучения, развития, подбора персонала. Реализовала множество различных проектов, направленных на развитие как профессиональных навыков, так и управленческих компетенций. При моем участии был открыт Корпоративный Университет «ArcelorMittal» в Казахстане для шахтеров и металлургов, в котором ежегодно обучается порядка 52 000 человек
САВИЦКАЯ
Виктория САВИЦКАЯ
Ведущий специалист в Корпоративном центре компетенций
ЛУКОЙЛ-Северо-Западнефтепродукт
Основные направления деятельности: обучение внутренних разработчиков, создание электронных курсов. Руководила Отделом разработки интерактивных курсов в компании Юлмарт. Команда разработчиков Юлмарта является победителем конкурса Best in e-learning (в номинации Лучший электронный курс, созданный внутренними разработчиками компании) в 2014 и 2015 гг.
БИЦАЕВА
Белла БИЦАЕВА
Global HR development manager
SCHNEIDER ELECTRIC
ЗАВРАЖНЫЙ
Дмитрий ЗАВРАЖНЫЙ
Директор Корпоративного Университета Гидроэнергетики (КорУнГ)
РУСГИДРО
РЯБЧИЦКИЙ
Максим РЯБЧИЦКИЙ
Head of Training Center
ABB
БЛАУ
Надежда БЛАУ
Руководитель Центра привлечения и развития персонала
НПФ ГАЗФОНД- ПЕНСИОННЫЕ НАКОПЛЕНИЯ
Высшее экономическое образование, квалифицированный специалист финансового рынка (брокерская и дилерская деятельность, коллективные инвестиции), специалист в области повышения эффективности деятельности персонала (Экономический факультет МГУ),
Опыт в управлении персоналом финансовых компаний (подбор, адаптация, обучение и развитие, оценка, компенсации и льготы, внутренние коммуникации) – с 2006 года.
Действующий член HR-PM-клуба (НИПИГАЗ, PM University) в рамках профессионального сообщества HR-руководителей и профессионалов проектного управления
Сертифицирована в области оценки персонала: Certified Professional Behavior, DISC Insunrise, Ontarget HR Solution Psytech - Occupational Testing.
Экспертиза в области e-learning, тренинговой и коучинговой деятельности, оценке персонала, администрировании LMS и корпоративных порталов на разных платформах, разработке электронных курсов.
Профессиональные интересы связаны с развитием корпоративных систем обучения персонала, включая проекты внедрения и развития LMS и разработки e-learning контента. Обладатель Диплома зрительских симпатий Best E-Learning Russia 2018 в номинации Best-LMS.
Особенность подхода к решению HR задач в применении методов проектного менеджмента, методологии педагогического дизайна и Disign Thinking.
Профессиональные интересы связаны с применением маркетинговых методов в HR, реинжинирингом и автоматизацией HR бизнес-процессов.
БАЛЫКИНА
Екатерина БАЛЫКИНА
Начальник отдела обучения
ЕВРОСЕТЬ

Начальник отдела обучения компании «Евросеть» с декабря 2016 года.
Отвечает за программы обучения и развития персонала, оценку и аттестацию персонала, оценку эффективности обучения, управление командой внутренних тренеров и наставников.
C 2015 по 2016 год работала в ОАО «X5 Retail Group» (формат гипермаркет) на позиции начальника управления по оценке, обучению и развитию персонала.
С 2012 по 2014 год – руководитель направления обучения ОАО «Московская Биржа ММВБ-РТС».
С 2005 по 2014 год работала на различных должностях в блоке управления персоналом в ОАО «МТС», с 2012 года - на позиции руководитель проектов Корпоративного университета.
Высшее образование по специальности «психология». Кандидат экономических наук, окончила аспирантуру Государственного университета управления. Прошла обучение по программе «Mini MBA» от профессора Энтони Хурихана (INSEAD, Harvard Business School).
Автор многочисленных научных публикаций по вопросам управления развития потенциалом персонала.
ПОМАЗАН
Наталья ПОМАЗАН
Специалист по организации обучения, Дирекция по персоналу
РОССИЙСКАЯ СТАЛЬ

В Компании Северсталь с 1992 года. Более 20 лет работаю с персоналом, организацией обучения занимаюсь более 10 лет.
В зону ответственности входят вопросы, связанные с организацией и контролем процесса обучения и развития персонала сталеплавильного производства, участие в разработке учебных программ, тренингов, организация стажировок и практики студентов ВУЗов.
Достижения:
• награда Губернатора Вологодской области за большой личный вклад в повышение эффективности металлургического производства
• мультимедийный курс «Внепечная обработка стали» призер в номинации "Лучший курс по развитию практических навыков" конкурса "BEST E-LEARNING 2017" в рамках E-LEARNING RUSSIA SUMMIT
• 1 место - Лучший отраслевой практико-ориентированный тренажер «Шахтная печь» на международной конференции BEST E-LEARNING E-Learning Summit ElearnExpo 2013
ХНЫГИЧЕВА
Елена ХНЫГИЧЕВА
Менеджер по привлечению и развитию персонала
СЕВЕРСТАЛЬ
ШОБАНОВ
Андрей ШОБАНОВ
Заместитель директора
КОРПОРАТИВНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ РЖД

С 2012 г. заместитель директор АНО ДПО «Корпоративный университет РЖД»
• разработка и реализация образовательных программ в очном и дистанционном форматах
• организация учебного процесса и работы образовательного интернет портала университета
• работа учебно-методической комиссии
• проведение прикладных исследований по тематике корпоративного бизнес-образования
2006 заведующий кафедрой «Корпоративный менеджмент» Высшей транспортной бизнес-школы МИИТ
1997 ассистент, доцент, заместитель декана Московского государственного университета путей сообщения
КОРКИН
Александр КОРКИН
Начальник Центра развития корпоративных компетенций
КОРПОРАТИВНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ РЖД
КЛЕПИКОВ
Антон КЛЕПИКОВ
Начальник Центра практического обучения технологиям бережливого производства
КОРПОРАТИВНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ РЖД
КНЯЗЕВА
Елизавета КНЯЗЕВА
Руководитель направления обучения и развития компании
JOHNSON & JOHNSON
ВОРОНИНА
Анна ВОРОНИНА
Заместитель директора - директор Филиала в Москве
ГАЗПРОМ КОРПОРАТИВНЫЙ ИНСТИТУТ
ЗАКРУЖНАЯ
Евгения ЗАКРУЖНАЯ
HR директор завода в г. Ростов
ГК Р-ФАРМ

Директор по управлению персоналом завода по производству активных фармацевтических субстанций «Фармославль» (АО «Р-Фарм»).
Евгения имеет два высших образования (юридическое и экономическое), в настоящее время получает степень кандидата юридических наук.
Опыт работы в сфере юриспруденции и управления персоналом с 2005 года.
Более 8 лет работала в органах государственной власти по направлению правового и кадрового обеспечения сферы здравоохранения (в том числе на руководящих позициях).
Является разработчиком нескольких целевых программ, направленных на кадровое обеспечение медицинских и фармацевтических организаций. Награждена почетными грамотами и благодарственными письмами федеральных и региональных органов исполнительной власти, является победителем всероссийских конкурсов в сфере юриспруденции, а также автором ряда научных публикаций.
ЗАВЯЛЕЦ
Оксана ЗАВЯЛЕЦ
Директор по персоналу
Мясоперерабатывающий завод РЕМИТ

Образование – Психолог, МГОПУ им. М. А. Шолохова;
Опыт работы:
• Руководитель департамента по работе с персоналом ООО «Дымовское колбасное производство»;
• Начальник отдела реализации кадровой политики ОАО «Российские Железные Дороги»;
• Директор по персоналу ООО «Алгоритм Топливный Интегратор».
ПОЛУНЧУКОВА
Елена ПОЛУНЧУКОВА
Руководитель обучения
INVENTIVE RETAIL GROUP
ПОЗОЛОТИНА
Елена ПОЗОЛОТИНА
Директор Корпоративного Университета
ТМК2U
Выпускница Уральского Федерального университета им. Б.Н. Ельцина по специальности менеджмент организации. Опыт работы в области управления персоналом 15 лет, в управленческой деятельности 8 лет. В 2005 году Елена пришла в Трубную Металлургическую Компанию. За время работы в компании реализовала проекты в области унификации организационных структур, формирования корпоративной системы оплаты труда, развития персонала, формирования интерактивной площадки для продвижения инновационных идей и проектов Международный форум ТМК «Горизонты». С 2014 года под руководством Елены эксперты ТМК стали разработчиками общероссийских профессиональных стандартов по металлургическим должностям. С 2016 года руководила проектом создания Корпоративного университета ТМК, открытие которого состоялось в 2017 году. Автор научных и популярных статей посвященных вопросам экономики труда, менеджмента.
ТИМУШЕВА
Анна ТИМУШЕВА
Директор департамента по работе с персоналом
МЕТРИУМ
Анна работает 14 лет в области управления персоналом на руководящих должностях в компаниях: АШАН, РЕНО, РУСАЛ. Имеет международный опыт работы в Европе и Африке.
С июня 2017 работает директором по персоналу МЕТРИУМ. Образование: первое высшее - Московский Государственный Технический Университет «МАМИ», Экономист (экономика и управление на предприятии), закончила с отличием, второе высшее - Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «ГУУ», Юрист (гражданское право), степень МВА (Управление персоналом) в Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ, ИБДА.
СМИРНОВА
Людмила СМИРНОВА
Директор Корпоративного Университета
НИКАМЕД
Закончила Московский педагогический государственный университет им. Ленина, факультет педагогики и психологии (специальность «психологическое консультирование»). В 2011 год защитила степень МВА, в Московской международной высшей школы бизнеса "МИРБИС". Также проходила обучение и стажировки в ISC Paris - Business School и London Metropolitan University а также в Московской школе управления СКОЛКОВО .
МВА Стратегический менеджмент. 18 летний опыт на рынке бизнес образования. C 2002 года возглавляла HR и T&D направления в таких компаниях как МТС, Росгосстрах, TERVOLINA, Евросеть, Техносила, Сеть аптек 36,6. С 2016 является Директором Корпоративного Университета Группы Компаний НИКАМЕД. Реализованные проекты корпоративного обучения неоднократно отмечались HR-сообществом: первое место конкурса «Премия в области обучения Trainings INDEX» за проект «Школа Абонентского обслуживания МТС» (2009); диплом в номинации «Корпоративный университет года» конкурса HR AWARD «Хрустальная пирамида; 3 место среди Корпоративных Университетов России в номинации «Компания года» Премии Trainings (2017), 1 место во всероссийской Премии по геймификации и игровым практикам OOOOO.AWARDS в номинации «Проект по игровым практикам» за бизнес – игру «Остров» (2018 г.)
Бизнес тренер, эксперт по развитию лидерства и эмоционального интеллекта.
КУДРЯШОВА
Наталья КУДРЯШОВА
Руководитель Корпоративного университета
YUM! RESTAURANTS INTERNATIONAL RUSSIA & CIS
ВАСИЛЬКОВ
Дмитрий ВАСИЛЬКОВ
Генеральный директор
WHENSPEAK

Дмитрий родился в 1981 году в Москве. Окончил с отличием Московский государственный институт международных отношений (МГИМО) со степенью магистра экономики. Свободно владеет английским языком, с профессиональным уклоном в области инженерии, экономики, бизнеса и права, а также может поддержать разговор на немецком и испанском языках.
Предпринимательскую карьеру Дмитрий начал в 2002 году. До 2010 года он был совладельцем и генеральным директором Island Group-российского дистрибьютора FMCG, который обслуживает более 5000 торговых точек в Москве и Московской области, а его основными партнерами являются мировые лидеры FMCG, а именно Mars, Nestle, Cadbury и Wrigley.
В 2008 году Дмитрий стал соучредителем компании NestLine, которая за последние годы превратилась в группу компаний, работающих в сфере интегрированных маркетинговых коммуникаций для фармацевтических компаний и FMCG, маркетинга и разработки программного обеспечения.
Основываясь на опыте, накопленном в ходе организации сотен мероприятий конференц-типа, NestLine разработала платформу WhenSpeak для интерактивного общения спикера и аудитории. В настоящее время WhenSpeak становится стандартом публичных выступлений и корпоративных тренингов, привлекая Сбербанк, РБК, Газпром нефть, РАНХиГС, КСО и десятки других постоянных клиентов.
В 2010 году Дмитрий основал еще один бизнес в сфере инжиниринга и предиктивной аналитики.
Помимо бизнеса, большая часть жизни Дмитрия связана со спортом – в разное время Дмитрий занимался альпинизмом, плаванием, бегом, триатлоном и с 2017 года основной упор сделал на велоспорт. Первый марафон пробежал в 2012 г. (всего их 10). Регулярно участвует в заплывах на открытой воде - OceanMan Lago D’Orta 14К (2016), Ла-Манш эстафета (2017) и др.
Победитель велогонки «Садовое кольцо» (2018), мировой рекордсмен ультратриатлона Enduroman: Arch to Arс 2018, победитель по итогам Российского сезона серии велогонок Gran Fondo Russia 2018 .
Многие спортивные достижения разделяет со своей женой Татьяной, которая также является предпринимателем и учредителем сети школ раннего развития детей и центра педагогов. Дмитрий с Татьяной воспитывают 2-х дочерей.
БЕЗУГЛОВ
Иван БЕЗУГЛОВ
Преподаватель Сибирского Федерального Университета, Руководитель отдела развития персонала торговой сети
КОМАНДОР

Бизнес-тренер, действующий руководитель, один из лучших HR России по версии Совета по профессиональным квалификациям в области управления персоналом.
Участник и спикер российских и международных конференций в сфере управления персоналом.
Преподаватель Института управления бизнес-процессами и экономики Сибирского Федерального Университета.
Опыт работы с компаниями:
Мебельная компания «Командор»;
Торговая сеть «Командор» (супермаркеты «Командор», гипермаркеты «Аллея», дискаунтеры «Хороший»)
ООО «Пелотон»
ООО «Сакура Моторос»
Группа компаний «ВЭЙ-ГРУПП»
Международный аэропорт Красноярск.